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Tremplin Vers l’Autonomie est un dispositif développé au sein de la Mission Intercommunale Vers l’Emploi. Il s’adresse au public le plus éloigné de l’emploi et propose une solution d’accompagnement concrète.

Le Pacte avec les quartiers pour toutes les entreprises (PAQTE) monte en puissance. Un bilan de ce programme lancé en 2018 pour faciliter l’insertion professionnelle des personnes défavorisées issues des quartiers populaires a été présenté le 20 avril.

Les infirmiers sont-ils nombreux à avoir des horaires de travail atypiques ? Le nombre de cuisiniers demandeurs d’emploi baisse-t-il ces dernières années ? Quel est le salaire moyen des caissiers ?

Dans le cadre du PIC (Plan d'Investissement dans les Compétences), la MIVE a été lauréat de l'appel à projet "Repérer et Mobiliser les invisibles" sur les 19 quartiers prioritaires de la politique de la ville de Grand Paris Sud.

Un chantier réalisé par des jeunes participant au dispositif Tremplin Vers l'Autonomie a permis de lancer la mise en place d’un nouveau partenariat entre la MIVE (Mission Intercommunale Vers l'Emploi) et le Groupement ABRI

51 jeunes volontaires ont franchi les portes du régiment, cette semaine, pour s’offrir l’opportunité de trouver un travail et de s’insérer socialement.Dans le strict respect des mesures sanitaires, le 2ème Régiment du service militaire volontaire poursuit sa mission avec l’incorporation de jeunes français.

Pour organiser des Jeux révolutionnaires, Paris 2024 lance, sa campagne de recrutement de plus de 60 contrats en alternance pour la rentrée prochaine. Saisissez la chance de vivre une expérience professionnelle unique et formatrice.

Vous avez entre 15 et 17 ans, vous souhaitez participer à la construction d'une société de l’engagement, bâtie autour de la cohésion nationale, vous êtes disponibles du 21 juin au 2 juillet 2021, dates du prochain séjour de cohésion, il reste encore quelques jours avant la clôture des inscriptions pour participer au Service National Universel (SNU).

Tout jeune ayant débuté une formation en CFA entre juillet et décembre 2020 dispose de 6 mois pour trouver un employeur. A l'approche de cette échéance, des acteurs franciliens se mobilisent pour accompagner les jeunes sans contrat.

A l'occasion de son premier anniversaire, cet outil territorial au service des habitants, des entreprises et des partenaires emploi, s'enrichit de nouvelles fonctionnalités.