Actualités

Partenaire du PRIJ pour la seconde année, Lulu dans ma rue poursuit son action de renforcement de l'intégration des habitants des QPV et des jeunes dans les parcours d'insertion par le travail indépendant.

Dans le but d'aider les jeunes du PRIJ à concrétiser leur projet d'apprentissage, l'ANAF a conçu le programme Filme Ton Profil, dont l'objectif est de créer un CV Vidéo, afin de valoriser le parcours de chacun(e) et d'avoir une chance de plus de convaincre les employeurs.

Dans le cadre du plan « 1 jeune, 1 solution », la préfecture de région Ile-de-France intensifie son action en faveur de l’apprentissage en renforçant l'information des professionnels de l’insertion et des jeunes Franciliens dans ce domaine.

Dans le cadre de sa politique en faveur de l'accès à l'apprentissage des jeunes, la Préfecture de région en lien avec le Rectorat académique a souhaité intensifier la mise en place de sessions d'apprentissage coaching en Ile-de-France à partir de la rentrée de septembre.

Campus d'excellence, le Campus Versailles offre aux jeunes de 18 à 28 ans, notamment aux jeunes titulaires d'un CAP ou d'un bac professionnel dans le domaine du bâtiment, du bois ou encore de la cuisine, la possibilité de découvrir les métiers du patrimoine bâti et de l'artisanat d'excellence et de travailler leur vocation dans ce domaine, dans les conditions exceptionnelles. 

La plateforme d'écoute pour les personnes en détresse psychologique annoncée dans le cadre du Ségur de la Santé est entrée en fonction depuis le 1er octobre.

La convention Atouts pour tous, avec le soutien du Prith Ile-de-France, a réalisé deux vidéos d’information et de sensibilisation à la RQTH. Construites à partir de témoignages, ces vidéos s'adressent plus particulièrement aux jeunes.

C'est la rentrée des "Midis du PRIJ" ! Le prochain webinaire aura lieu lundi 4 octobre 2021 de 13h à 14h en distanciel.

Avec 420 restaurants en France, BURGER KING® France poursuit son développement et prévoit l'ouverture de nombreux restaurants. Avec ou sans diplômes, jeunes actifs ou anciens salariés en reconversion professionnelle, l’enseigne recrute pour différents postes, partout en France : équipiers, managers, directeurs. 

La mission d'information sur la politique en faveur de l'égalité des chances et de l'émancipation de la jeunesse du Sénat a rendu son rapport, le 28 septembre 2021.